"Финансовая газета", 2007, N 28

Вопрос: Может ли организация вручить сотруднику подарок в виде денежной суммы? Будет ли при этом стоимость подарка в пределах 4000 руб. облагаться налогом на доходы физических лиц?

Ответ: Согласно положениям ст. ст. 128, 130 и 572 ГК РФ к подаркам относятся в том числе и деньги.

Поскольку в НК РФ не содержится понятие подарка иное, чем в ГК РФ, термин "подарок" применяется в том значении, в каком он используется в гражданском праве, а именно: и вещи, и деньги.

Пунктом 28 ст. 217 НК РФ установлено, что стоимость подарков, полученных налогоплательщиком от организаций и не подлежащих обложению налогом на наследование или дарение в соответствии с действующим законодательством, освобождается от налогообложения.

Таким образом, подарки в виде денежной суммы, не подлежащей обложению налогом на дарение и не превышающей 4 тыс. руб., не облагаются налогом на доходы физических лиц.

Обращаем внимание на необходимость соблюдения при дарении требований гл. 32 ГК РФ, в том числе к форме совершения договора дарения.

В случаях, когда дарителем является юридическое лицо и стоимость дара превышает 5 установленных законом МРОТ, договор дарения движимого имущества должен быть совершен в письменной форме (п. 2 ст. 574 ГК РФ). Дарение может быть оформлено приказом организации о выплате сотруднику денежной суммы в подарок, при этом сотрудник должен быть ознакомлен с приказом под роспись. Кроме того, должен иметься в наличии документ, подтверждающий получение одаряемым денежной суммы (расходный кассовый ордер или др.). Тогда можно считать, что письменная форма договора дарения будет соблюдена.

Следует также учитывать, что согласно ст. 50 ГК РФ деятельность коммерческих организаций направлена на получение прибыли, вследствие чего дарение не должно носить обычный характер.

Специалисты

аудиторской фирмы "СТИМУЛ"

Подписано в печать

11.07.2007

————