Вопрос: Срок выплаты заработной платы на предприятии 20 числа ежемесячно, но в связи с тем, что согласно полученному разрешению Федеральной миграционной службы РФ привлекается иностранная рабочая сила, по окончании срока действия договора о привлечении иностранной рабочей силы производится расчет не по сроку выплаты заработной платы, установленному на предприятии.

Обязано ли предприятие производить начисление единого социального налога (взноса) при каждом получении средств на оплату труда в банке в течение отчетного месяца?

Ответ: Пунктом 3 ст.243 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) предусмотрено, что по итогам отчетного периода налогоплательщики производят исчисление авансовых платежей по единому социальному налогу (взносу) исходя из налоговой базы, исчисленной с начала календарного года, включая последний отчетный период, и соответствующей ставки налога.

Согласно п.2 ст.237 Кодекса налогоплательщики, указанные в пп.1 п.1 ст.235 Кодекса, определяют налоговую базу по единому социальному налогу (взносу) отдельно по каждому работнику с начала налогового периода по истечении каждого месяца нарастающим итогом.

Таким образом, по истечении месяца, в котором работодателем произведено начисление выплат и иных вознаграждений работникам - иностранным гражданам, имеющим право на получение государственного пенсионного, социального обеспечения и медицинской помощи, за счет средств государственных внебюджетных социальных фондов, определяется налоговая база по таким работникам и подлежащая уплате в фонды сумма налога.

О.В.Стафилова

Инспектор налоговой службы

I ранга

10.09.2001

————