"Российский налоговый курьер", 2007, N 5

НОВЫЕ ПРАВИЛА ДЛЯ СТАРЫХ БОЛЬНИЧНЫХ

Минздравсоцразвития России обнародовало два Письма от 11.01.2007 N N 79-ВС и 80-ВС, в которых разъяснило, как работодателю заполнять листок нетрудоспособности до утверждения новой формы бланка.

Напомним, что необходимость поменять форму бланка возникла в связи с вступлением в силу 1 января 2007 г. Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ. Закон устанавливает новые правила назначения, исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам.

Поскольку до настоящего времени новая форма больничного листа не утверждена, работодатели должны заполнять старые формы с учетом внесенных изменений. Так, на оборотной стороне бланков вместо продолжительности непрерывного трудового стажа необходимо указывать страховой стаж. Вместо рабочих дней, которые учитываются при исчислении среднего заработка и определении суммы пособия, проставляются календарные дни.

Согласно новым правилам гражданину, работающему на условиях внешнего совместительства, пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам выплачивает каждый работодатель. В связи с этим лечебное учреждение обязано выдать работнику несколько больничных листов. На лицевой стороне листка нетрудоспособности, выдаваемого для предъявления по основному месту работы, делается пометка "основной", а для представления по месту работы в качестве совместителя - "внешнее совместительство".

Подписано в печать

19.02.2007

————