"Нормативные акты для бухгалтера", 2007, N 4

<КОММЕНТАРИЙ

К ПИСЬМУ ФСС РФ ОТ 11.01.2007 N 02-18/07-132

"О ПОСОБИЯХ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ,

ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ В СООТВЕТСТВИИ

С ФЕДЕРАЛЬНЫМ ЗАКОНОМ ОТ 29.12.2006 N 255-ФЗ

"ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ПОСОБИЯМИ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ,

ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ ГРАЖДАН, ПОДЛЕЖАЩИХ

ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ">

Появились первые разъяснения Фонда социального страхования о новом порядке расчета больничных и декретных в этом году. Но, к сожалению, всех вопросов они не снимают.

В Письме ФСС подчеркивает, что поскольку пособия теперь нужно платить за календарные дни, то и средний дневной заработок следует определять с учетом календарных дней. При этом работники ФСС отмечают, что в него включают все выплаты за последние 12 календарных месяцев, которые предусмотрены системой оплаты труда и входят в налоговую базу по ЕСН. Вопрос: нужно ли исключать из расчета какие-либо облагаемые соцналогом начисления - опять остался без ответа. ФСС лишь указал, что правительство пока не установило особенности расчета среднего заработка для оплаты больничного.

На данный момент нет и правил подсчета и подтверждения страхового стажа. Пока Минздравсоцразвития России не утвердило такие правила, ФСС рекомендует определять страховой стаж на основании записей в трудовой книжке. То есть фактически это будет общий трудовой стаж. При подсчете нужно учитывать периоды работы по трудовым договорам и время государственной или муниципальной службы.

Прояснилась ситуация с листками нетрудоспособности. Пока не утверждена их новая форма, при расчете пособия на обороте больничного следует указывать календарные дни вместо рабочих и страховой стаж вместо непрерывного трудового. Совместители смогут получать пособия на основании второго оригинального листка нетрудоспособности, где будет стоять отметка "внешний совместитель". Указания о выдаче больничных в нескольких экземплярах уже направлены руководителям медучреждений.

ФСС напомнил и о некоторых особенностях расчета пособий в переходный период. Так, сотрудницы, чей декретный отпуск приходится на 2006 - 2007 гг., в прошлом году получали пособие по беременности в пределах 15 000 руб. за месяц. В 2007 г. максимальный размер декретных возрос. Поэтому бухгалтерия должна пересчитать пособие за дни декретного отпуска в 2007 г. с учетом ограничения в сумме 16 125 руб. за полный календарный месяц.

Новый порядок расчета пособий действует в отношении больничных, открытых после 1 января 2007 г. Однако сотрудники, которые заболели в прошлом году, а на работу вышли в этом, за дни больничного в 2007 г. могут рассчитывать на выплату пособия с учетом новых требований. При условии, что его сумма окажется больше той, которая положена по старым правилам.

К.О.Харитонова

Аудитор

Подписано в печать

16.02.2007

————