|
|
Организация осуществляет розничную продажу товаров через магазин, работающий круглосуточно, и применяет общий режим налогообложения. Как рассчитать и отразить в учете указанной организации доплату работникам за работу в ночную смену на примере одного работника, которому установлена повременная система оплаты труда, часовая тарифная ставка составляет 150 руб/ч?.. ( 2007)
Организация осуществляет розничную продажу товаров через магазин, работающий круглосуточно, и применяет общий режим налогообложения. Как рассчитать и отразить в учете указанной организации доплату работникам за работу в ночную смену на примере одного работника, которому установлена повременная система оплаты труда, часовая тарифная ставка составляет 150 руб/ч? В июле 2007 г. работник отработал 6 ночных смен по 7 часов (с 22 часов до 6 часов, с 3 часов до 4 часов - перерыв на обед) и 5 дневных смен по 8 часов. В соответствии с коллективным договором за работу в ночную смену установлена доплата в размере 35% часовой тарифной ставки.
Трудовые отношенияВ целях трудового законодательства ночным временем признается время с 22 часов до 6 часов. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки, за исключением случаев, перечисленных в ст. 96 Трудового кодекса РФ (ч. 1, 2 ст. 96 ТК РФ). Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (ч. 1 ст. 154 ТК РФ).
Расчет доплаты за работу в ночное времяСогласно ч. 2 ст. 154 ТК РФ минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством РФ. В настоящее время такие размеры Правительством РФ не установлены. До утверждения указанных минимальных размеров организации должны руководствоваться ранее приятыми документами (ч. 1 ст. 423 ТК РФ) <*>. Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором (ч. 3 ст. 154 ТК РФ). В данном случае коллективным договором установлена надбавка в размере 35% часовой тарифной ставки, что соответствует требованиям действующего законодательства. В рассматриваемой ситуации в текущем месяце работнику причитается заработная плата в сумме 12 300 руб. (6 смен x 7 ч x 150 руб/ч + 5 смен x 8 ч x 150 руб/ч), а также надбавка за работу в ночное время в сумме 2205 руб. (6 смен x 7 ч x 150 руб/ч x 35%).
Бухгалтерский учетСумма оплаты труда работника с учетом доплаты за работу в ночное время признается расходом по обычным видам деятельности как затраты на оплату труда и отражается по кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и дебету в данном случае счета 44 "Расходы на продажу" (п. п. 5, 8 Положения по бухгалтерскому учету "Расходы организации" ПБУ 10/99, утвержденного Приказом Минфина России от 06.05.1999 N 33н, Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, утвержденная Приказом Минфина России от 31.10.2000 N 94н).
Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)Сумма начисленной заработной платы, а также сумма надбавки за работу в ночное время облагаются налогом на доходы физических лиц, который удерживается в момент выплаты денежных средств работнику (пп. 6 п. 1 ст. 208, п. п. 1, 4 ст. 226 Налогового кодекса РФ).
ЕСН и страховые взносыСумма начисленной заработной платы, а также сумма надбавки за работу в ночное время облагается ЕСН (п. 1 ст. 236 НК РФ), страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование (п. 2 ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"), страховыми взносами на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (п. 3 Правил начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.03.2000 N 184).
Налог на прибыль организацийСумма начисленной заработной платы, а также сумма надбавки за работу в ночное время учитывается при исчислении налога на прибыль согласно п. п. 1, 3 ст. 255 НК РФ. В налоговом учете начисленные суммы ЕСН и страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний относятся к прочим расходам, связанным с производством и реализацией (пп. 1, 45 п. 1 ст. 264 НК РФ).
Обозначения субсчетов, используемые в таблице проводокК балансовому счету 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению": 69-1-1 "ЕСН в части, зачисляемой в Фонд социального страхования РФ (ФСС РФ)"; 69-1-2 "Страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"; 69-2-1 "ЕСН в части, зачисляемой в федеральный бюджет"; 69-2-2 "Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование на финансирование страховой части трудовой пенсии"; 69-2-3 "Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование на финансирование накопительной части трудовой пенсии"; 69-3-1 "ЕСН в части, зачисляемой в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (ФФОМС)"; 69-3-2 "ЕСН в части, зачисляемой в территориальный фонд обязательного медицинского страхования (ТФОМС)".
——————————————————————————T——————T——————T———————T————————————————¬
| Содержание операций |Дебет |Кредит| Сумма,| Первичный |
| | | | руб. | документ |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
|Отражена сумма заработной| | | | |
|платы, начисленной | | | | |
|работнику за июль, с | | | | |
|учетом доплаты за работу | | | | Расчетно— |
|в ночное время | | | | платежная |
|(12 300 + 2205) | 44 | 70 | 14 505| ведомость |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
| | |69—1—1| | |
| | |69—2—1| | |
|Начислен ЕСН | |69—3—1| | Бухгалтерская |
|(14 505 x 26%) | 44 |69—3—2|3 771,3| справка—расчет |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
|Сумма ЕСН в части, | | | | |
|подлежащей уплате в | | | | |
|федеральный бюджет, | | | | |
|уменьшена на сумму | | | | |
|страховых взносов на | | | | |
|обязательное пенсионное | | | | |
|страхование | |69—2—2| | Бухгалтерская |
|(14 505 x 14%) |69—2—1|69—2—3|2 030,7| справка—расчет |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
|Начислен взнос на | | | | |
|обязательное социальное | | | | |
|страхование от несчастных| | | | |
|случаев на производстве и| | | | |
|профессиональных | | | | |
|заболеваний | | | | Бухгалтерская |
|(14 505 x 0,2%) <**> | 44 |69—1—2| 29| справка—расчет |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
|Удержан НДФЛ | | | | Налоговая |
|(14 505 x 13%) | 70 | 68 | 1 886| карточка |
+—————————————————————————+——————+——————+———————+————————————————+
|Произведены расчеты с | | | | Расчетно— |
|работником | | | | платежная |
|(14 505 — 1886) | 70 | 50 | 12 619| ведомость |
L—————————————————————————+——————+——————+———————+—————————————————
————————————————————————————————
<*> Для организаций торговли доплата за работу в ночное время должна составлять не менее 35 процентов часовой тарифной ставки (см. абз. 11 п. 4 Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 05.11.1988 N 582/26-3 "О совершенствовании организации заработной платы и введения новых тарифных ставок и должностных окладов работников предприятий (объединений) и организаций торговли и общественного питания").
<**> Торговая организация в 2007 г. начисляет страховые взносы исходя из страхового тарифа 0,2% (ст. 1 Федерального закона от 19.12.2006 N 235-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2007 год").
Н.В.Чаплыгина
Консультационно-аналитический
центр по бухгалтерскому учету
и налогообложению
17.09.2007
————
(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |