Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: ...Наше предприятие создано в феврале 2000 г. Нормы, регламентирующие вопросы по начислению и уплате взносов в Фонд занятости, не содержатся в одном документе, а разбросаны по ряду нормативных актов. В связи с этим хотелось бы узнать четкий перечень документов, которыми обычно руководствуются предприятия при начислении и уплате взносов в Фонд занятости.



Вопрос: Наше предприятие создано в феврале 2000 г. Одна из тем, с которой приходится сталкиваться прежде всего главному бухгалтеру, это взносы во внебюджетные фонды, в частности взносы в Государственный фонд занятости населения РФ. При этом нормы, регламентирующие вопросы по начислению и уплате указанных взносов, не содержатся в одном документе, а разбросаны по ряду нормативных актов, что создает определенные трудности в работе и порождает большую вероятность ошибок. В связи с этим хотелось бы узнать четкий перечень документов, которыми обычно руководствуются предприятия при начислении и уплате взносов в Фонд занятости.

Ответ: Действительно, нормы, регулирующие вопросы взаимоотношения предприятий, учреждений, организаций с Государственным фондом занятости населения РФ, изложены не в одном документе. Существует целый ряд таких документов. При этом, учитывая, что Ваше предприятие создано в 2000 г., для Вас не имеет смысла указывать те из них, которыми пользовались различные организации, но которые утратили силу к моменту создания именно Вашего предприятия. В настоящий момент следует определиться с документами, которыми Вы должны руководствоваться в своей текущей деятельности, т.е. в 2000 г. Такими законодательными и нормативно - правовыми актами являются (по времени их вступления в силу):

- Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в РФ";

- пункт 10 Положения о Государственном фонде занятости населения РФ (утв. Постановлением Верховного Совета РФ от 08.06.1993 N 5132-1);

- Федеральный закон от 11.11.1994 N 37-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в отдельные законы РФ о налогах и об установлении льгот по обязательным платежам во внебюджетные государственные фонды" - в части ст.2 названного Закона;

- Указ Президента РФ от 18.08.1996 N 1211 "О мерах по обеспечению полноты и своевременности поступления обязательных платежей в Государственный фонд занятости населения РФ";

- Указ Президента РФ от 09.06.1997 N 561 "О внесении дополнения в Указ Президента РФ от 28 февраля 1997 г. N 134 "Об обеспечении своевременного финансирования расходов на выплату заработной платы";

- Федеральный закон от 04.05.1999 N 95-ФЗ "О безвозмездной помощи (содействии) РФ и внесении изменений и дополнений в отдельные законодательные акты РФ о налогах и об установлении льгот по платежам в государственные внебюджетные фонды в связи с осуществлением безвозмездной помощи (содействия) РФ";

- Постановление Правительства РФ от 26.10.1999 N 1193 "О перечне выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Государственный фонд занятости населения РФ";

- Федеральный закон от 20.11.1999 N 197-ФЗ "О тарифах страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Государственный фонд занятости населения РФ и в фонды обязательного медицинского страхования на 2000 год".

13.09.2000 М.Александрова

Советник налоговой службы

III ранга

————






Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: ...Вправе ли должностное лицо организации, имеющее доверенность на обращение с запросами в налоговый орган и получение от налогового органа документов, связанных с деятельностью организации, обращаться от имени организации с предложением о возврате из бюджета излишне перечисленных средств, причем указанное лицо не является руководителем организации? >
Вопрос: Предприятие использует труд инвалидов, в том числе среди работающих инвалидов есть работники, относящиеся к возрастному промежутку от 14 до 16 лет. Начисляются ли страховые взносы в Фонд занятости в части выплат, начисленных за выполнение работ в пользу этой категории работников?



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.