Вопрос: Если в расчетном периоде один месяц отработан не полностью, то средний дневной заработок за каждый месяц надо исчислять отдельно и потом выводить средний арифметический или можно фактический заработок за три месяца разделить на количество фактически отработанных дней за три месяца по календарю шестидневной рабочей недели?

Ответ: Согласно п.2 "Порядка исчисления среднего заработка в 1996 году", утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 15.02.96 N 10 (далее - Порядок), предусмотрено, что средний дневной заработок определяется путем деления начисленной суммы заработной платы в расчетном периоде на количество рабочих дней в этом периоде, исходя из нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, установленной законодательством РФ по календарю 5-дневной рабочей недели.

Для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска средний дневной заработок в случае, если каждый из трех месяцев расчетного периода отработан не полностью, исчисляется путем деления начисленной суммы заработной платы за проработанное время на (п.4 Порядка):

количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели, приходящихся на отработанное время (при предоставлении отпуска в рабочих днях);

количество календарных дней, приходящихся на отработанное время (при предоставлении отпуска в календарных днях).

В случае, когда в расчетном периоде один или два месяца отработаны не полностью - путем деления начисленной суммы заработной платы в расчетном периоде на суммарное количество дней, определенных для полностью отработанных месяцев, исходя из условий, установленных для полностью отработанного периода, и для не полностью отработанных месяцев, исходя из условий, установленных для не полностью отработанного периода.

Таким образом, исчисление среднего дневного заработка за каждый месяц отдельно с последующим выведением среднего арифметического действующим Порядком не предусмотрено.

25.05.96 А. Зотов

АКДИ

————