"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 21
Вопрос: Каков порядок установления работникам испытательного срока?
Ответ: В соответствии со ст. 70 ТК РФ при заключении трудового договора соглашением сторон (т.е. с согласия работника) может быть предусмотрено испытание работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе. Условие об испытании должно быть указано в трудовом договоре. Отсутствие данного условия означает, что работник принят без испытательного срока.
Л.Степанюк
Юрист
Подписано в печать
24.05.2006
——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
перейти на главную страницу Buhi.ru
поиск документов
добавить сайт Buhi.ru в избранное
Бухгалтерская пресса и публикации