Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Организация производила выплату денежных сумм в пользу физических лиц, при этом в расходных документах они были поименованы как премии. Правомерно ли использование организацией льготы, установленной п. 28 ст. 217 НК РФ? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 6)



"Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 6

Вопрос: Организация производила выплату денежных сумм в пользу физических лиц, при этом в расходных документах они были поименованы как премии. Правомерно ли использование организацией льготы, установленной п. 28 ст. 217 НК РФ?

Ответ: В соответствии с п. 28 ст. 217 НК РФ до 01.01.2006 не подлежали налогообложению доходы, не превышающие 2000 руб., которые получены физическим лицом за налоговый период в виде сумм материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, а также бывшим работникам, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по возрасту.

Как правило, налоговые органы буквально трактуют указанную норму и, поскольку в НК РФ не содержится понятие "материальная помощь", признают таковой только те суммы, которые именно так и поименованы. Однако отдельным организациям в судебном порядке удавалось признать под материальной помощью и иные суммы.

Так, предметом рассмотрения в ФАС ЦО (Постановление от 01.09.2005 N А68-АП-674/10-04) стала ситуация, описанная в вопросе. Проанализировав представленные приказ по организации, платежное поручение, расходный кассовый ордер, а также кассовую книгу, свод начислений и удержаний, оборотно-сальдовую ведомость по счету 99.02, расшифровку прибыли, суд пришел к следующему выводу: несмотря на то что в отдельных документах спорные выплаты названы премиями, они в действительности являются материальной помощью, а поэтому правомерно не включены организацией в налогооблагаемую базу при исчислении НДФЛ.

Кроме того, этот же суд в Постановлении от 15.06.2005 N А62-2337/2004, рассматривая эпизод, когда организация производила выплаты физическим лицам, поименованные как пенсии, решил, что они действительно являются материальной помощью, а поэтому организация обоснованно не включила их в налогооблагаемую базу по НДФЛ.

А.В.Власов

Эксперт журнала

"Актуальные вопросы

бухгалтерского учета

и налогообложения"

Подписано в печать

06.03.2006

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: В соответствии со ст. 99 ТК РФ сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника 120 часов в год. Работнику производятся выплаты за сверхурочную работу (130 часов в год). Подлежит ли обложению ЕСН оплата 10 сверхурочных часов? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 6) >
Вопрос: При проведении выездной налоговой проверки по НДФЛ налоговый орган привлек реорганизованную организацию (вновь созданную) к ответственности по ст. 123 НК РФ, а также начислил пени в связи с неправомерными действиями правопредшественника организации. Правомерны ли действия налогового органа? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 6)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.