Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Вправе ли работодатель привлечь к материальной ответственности работника, причинившего материальный ущерб организации, уже привлеченного к дисциплинарной ответственности за этот проступок? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 1)



"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 1

Вопрос: Вправе ли работодатель привлечь к материальной ответственности работника, причинившего материальный ущерб организации, уже привлеченного к дисциплинарной ответственности за этот проступок?

Ответ: Статья 248 ТК РФ предусматривает возмещение ущерба, причиненного организации, независимо от привлечения работника к дисциплинарной ответственности. Поэтому работодатель вправе привлечь работника и к материальной ответственности за данный проступок.

Л.Степанюк

Юрист

Подписано в печать

11.01.2006

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: Работник, получивший под отчет деньги, потерял их. К какому виду материальной ответственности он должен быть привлечен? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 1) >
Вопрос: Правомерно ли переводить работника на постоянную работу в другой населенный пункт без его согласия? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2006, N 1)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.