Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Сокращен ли рабочий день для женщин, чье рабочее место находится в сельской местности, но предприятие зарегистрировано в городе? ("Главбух". Приложение "Учет в производстве", 2006, N 1)



"Главбух". Приложение "Учет в производстве", 2006, N 1

Вопрос: Сокращен ли рабочий день для женщин, чье рабочее место находится в сельской местности, но предприятие зарегистрировано в городе?

Ответ: Да, это так.

Рабочая неделя составляет 36 часов, если законодательством не предусмотрена меньшая продолжительность (п. 1.3 Постановления ВС РСФСР от 1 ноября 1990 г. N 298/3-1) <*>. Такая норма установлена для женщин, работающих в сельской местности (включая тех, кто работает в сельскохозяйственном производстве, в цехах промышленных и других предприятий, находящихся в сельской местности). При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной продолжительности работы. Кроме того, им положен один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы, который предоставляется по заявлению работницы (п. 1.2 Постановления).

     
   ————————————————————————————————
   
<*> Постановление ВС РСФСР N 298/3-1 применяется в настоящее время (ст. ст. 92 и 423 ТК РФ).

То, что предприятие зарегистрировано в городе, в данной ситуации значения не имеет.

Однако факт работы в сельской местности должен быть документально подтвержден (в трудовом договоре, приказе о назначении и т.д.).

Если работодатель не соблюдает установленных норм, можно обратиться в трудовую инспекцию или суд. Виновное должностное лицо могут оштрафовать на сумму от 500 до 5000 руб. и организацию - от 30 000 до 50 000 руб. (ст. 5.27 КоАП РФ).

А.О.Шипко

Бухгалтер-консультант

Ленинградского областного

государственного учреждения

"Юридическое Бюро"

Подписано в печать

09.01.2006

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: Фирма занимается полиграфической деятельностью, код по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности - 22.25 "Прочая полиграфическая деятельность". Подпадает ли такая деятельность под ставку НДС в размере 10 процентов? ("Главбух". Приложение "Учет в производстве", 2006, N 1) >
Вопрос: ООО занимается производством и реализацией рыбной продукции. Можем ли мы пользоваться льготой по ЕСН согласно п. 1 ст. 241 НК РФ? ("Главбух". Приложение "Учет в производстве", 2006, N 1)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.