"Новая бухгалтерия", 2005, N 7

Вопрос: Является ли командировкой для работника служебная поездка на служебном автомобиле в областной центр (200 км от города), где находится организация-работодатель, если время пребывания в поездке более 8 часов? Выплачиваются ли суточные, ведь работник должен питаться в это время?

Ответ: Любая поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы признается служебной командировкой.

Не являются командировками поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер (ст. 166 ТК РФ).

Таким образом, если работник направляется в областной центр для выполнения определенного служебного поручения, если его работа не осуществляется в пути и не имеет разъездного характера, то такая поездка является служебной командировкой.

Если командированный работник имеет возможность в тот же день возвратиться к постоянному месту жительства, то суточные ему не выплачиваются (п. 15 Инструкции Минфина СССР, Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 07.04.1988 N 62 "О служебных командировках в пределах СССР").

Законность этого положения Инструкции подтверждена Верховным Судом РФ (см. Решение ВС РФ от 04.03.2005 N ГКПИ 05-147).

Во всех остальных случаях командированному работнику необходимо выплачивать суточные.

И.Михайлов

Подписано в печать

22.06.2005

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——