Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Подлежат ли налогообложению суммы оплаты больничных листов, выплаты по которым превышают 12 480 руб. в месяц? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2005, N 13)



"Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2005, N 13

Вопрос: Подлежат ли налогообложению суммы оплаты больничных листов, выплаты по которым превышают 12 480 руб. в месяц?

Ответ:

Ответ ФНС России

В соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 238 НК РФ не подлежат налогообложению государственные пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления, в том числе пособия по временной нетрудоспособности, пособия по уходу за больным ребенком, пособия по безработице, беременности и родам.

Согласно п. 2 ст. 8 Федерального закона N 202-ФЗ <1> максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам за полный календарный месяц не может превышать 12 480 руб.

     
   ————————————————————————————————
   
<1> Федеральный закон от 29.12.2004 N 202-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования РФ на 2005 год".

Сумма, превышающая 12 480 руб., будет считаться обычной выплатой в пользу физического лица у организаций, не формирующих налоговую базу по налогу на прибыль (бюджетных, некоммерческих). Сумма превышения подлежит налогообложению ЕСН в общеустановленном порядке.

Что касается коммерческих организаций, то вопрос пока остается открытым: Минфин России не определил, куда относить сумму больничных, превышающую 12 480 руб., - на затраты производства или к расходам, не уменьшающим налоговую базу по налогу на прибыль по ст. 270 НК РФ, и, соответственно, можно ли использовать нормы п. 3 ст. 236 НК РФ <2>.

     
   ————————————————————————————————
   
<2> Так, например, в Письме Минфина России от 07.05.2004 N 04-02-05/3/36 "О доплатах к пособиям по временной нетрудоспособности" говорится, что доплаты до фактического заработка при выплате пособий по временной нетрудоспособности не могут быть приняты в уменьшение налоговой базы по налогу на прибыль. В Письме Минфина России от 15.06.2004 N 03-02-05/4/19 "Об отнесении к расходам доплаты до фактического заработка", напротив, указано, что налогоплательщик имеет право отнести к расходам, уменьшающим полученные доходы в целях налогообложения прибыли, сумму превышения фактически выплачиваемого пособия по временной нетрудоспособности над максимальным размером данного пособия, выплачиваемого из ФСС РФ.

Комментарий

В отличие от официальной точки зрения отметим, что в соответствии со ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральным законом, которым установлены размеры и условия выплаты указанного пособия. Согласно пп. 6 п. 2 ст. 12 Федерального закона N 165-ФЗ <3> страхователи обязаны выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев... в том числе за счет собственных средств.

     
   ————————————————————————————————
   
<3> Федеральный закон от 16.07.1999 N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования".

Учитывая, что до настоящего времени закона об определении размера пособий по временной нетрудоспособности не принято, данные вопросы регулируются нормативными актами бывшего СССР, в том числе п. 25 Основных условий <4>. Правомерность применения на территории РФ данного нормативного акта подтверждена Указом Президента РФ N 1503 <5>, п. 4 которого предусматривает, что на предприятиях, в учреждениях, организациях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности сохраняется ранее действовавший порядок выплат по государственному социальному страхованию.

     
   ————————————————————————————————
   
<4> Основные условия обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утв. Постановлением СМ СССР и ВЦСПС от 23.02.1984 N 191.

<5> Указ Президента РФ от 28.09.1993 N 1503 "Об управлении государственным социальным страхованием в РФ".

В силу ст. 423 ТК РФ изданные до введения в действие ТК РФ нормативные правовые акты Президента РФ, постановления Правительства СССР по вопросам, которые в соответствии с Трудовым кодексом могут регулироваться только федеральными законами, действуют до введения в действие соответствующих федеральных законов. Таким образом, Основные условия не противоречат федеральному законодательству и ТК РФ и продолжают действовать (см. также Решение Верховного Суда РФ от 22.05.2003 N ГКПИ 03-475 и Письмо ФСС РФ N 02-18/05/1136 <6>).

     
   ————————————————————————————————
   
<6> Письмо ФСС РФ от 18.02.2002 N 02-18/05/1136 "О пособиях по временной нетрудоспособности и по беременности и родам".

При этом Федеральным законом N 202-ФЗ установлен максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам за полный календарный месяц, выплачиваемые лишь за счет средств ФСС РФ, - он не может превышать 12 480 руб.

Учитывая все вышеизложенное, пособие по временной нетрудоспособности, сумма которого исчислена в соответствии с Основными условиями, является государственным и не подлежит налогообложению ЕСН на основании пп. 1 п. 1 ст. 238 НК РФ вне зависимости от источника выплаты (12 480 руб. - за счет средств ФСС РФ, в части, превышающей установленную законом сумму, - за счет средств работодателя).

А.В.Зубарев

Эксперт журнала

"Актуальные вопросы бухгалтерского учета

и налогообложения"

Подписано в печать

10.06.2005

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Статья: Некоторые аспекты применения земельного законодательства ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2005, N 13) >
Вопрос: При заключении с гражданами договоров гражданско-правового характера кроме обозначенного в договорах вознаграждения за выполнение каких-либо работ или услуг организация оплачивает (возмещает) физическим лицам стоимость проезда, проживания в гостиницах и другие расходы, связанные с выполнением работ по заключенным договорам. Подлежат ли указанные выплаты налогообложению ЕСН? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2005, N 13)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.