![]() |
| ![]() |
|
Вопрос: ...Положением об оплате труда работников здравоохранения РФ предусмотрено, что для персонала "Скорой помощи" надбавка за непрерывную работу за первые три года составляет 30%, за каждые последующие два года - 25%, но не свыше 80%. Если врач пришел работать в "Скорую помощь" уже со стажем, дающим право на 30-процентную надбавку, какая надбавка ему положена через два года? ("Главбух". Приложение "Учет в медицине", 2005, N 2)
"Главбух". Приложение "Учет в медицине", 2005, N 2
Вопрос: Согласно п. 6.1.1 Положения об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации, утвержденного Приказом Минздрава России от 15 октября 1999 г. N 377, для персонала "Скорой помощи" надбавка за непрерывную работу за первые три года составляет 30 процентов, за каждые последующие два года - 25 процентов, но не свыше 80 процентов. Если врач пришел работать в "Скорую помощь" уже со стажем, дающим право на 30-процентную надбавку, какая надбавка ему положена через два года?
Ответ: Через два года работы надбавка врача будет составлять 55 процентов. Ведь в стаж работы, который дает право на такую надбавку, засчитывается время непрерывной работы в учреждениях, подразделениях и должностях, дающих право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы в размерах до 40, до 60 и до 80 процентов оклада (ставки). Это предусмотрено в п. 6.2.1.1 Положения об оплате труда работников здравоохранения РФ.
Б.А.Чижов Начальник отдела по вопросам социального обслуживания Федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию Подписано в печать 19.05.2005
—————————————————————————————————————————————————————————————————— ———————————————————— —— (C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |