"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 10, 2005
Вопрос: Имеет ли право работодатель - физическое лицо внести в трудовую книжку работника запись о работе?
Ответ: Согласно ст.309 ТК РФ документом, подтверждающим время работы у работодателя - физического лица, является письменный трудовой договор. Работодатель - физическое лицо не имеет права производить записи в трудовых книжках работников, а также оформлять трудовые книжки работникам, принимаемым на работу впервые.
Л.Степанюк
Юрист
Подписано в печать
09.03.2005
——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
перейти на главную страницу Buhi.ru
поиск документов
добавить сайт Buhi.ru в избранное
Бухгалтерская пресса и публикации