"Нормативные акты для бухгалтера", 2005, N 3

Вопрос: В 1-м номере "НА" в рубрике "Из министерств и ведомств" мы прочитали, что минимальный размер оплаты труда с 1 января 2005 г. составляет 720 руб. в месяц. Скажите, нужно ли рассчитывать штрафы исходя из этой суммы?

Ответ: Указанные минимальные суммы предназначены исключительно для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности (ст.3 Закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

Что касается МРОТ, который применяется для расчета штрафов, в том числе за нарушение порядка работы с денежной наличностью и ведения кассовых операций, то его размер остался прежним - 100 руб. (ст.ст.4, 5 Закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ).

С.Ю.Моргунова

Аудитор

Подписано в печать

04.02.2005

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——