Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Статья: Погибшие на трудовом фронте ("Расчет", 2005, N 1)



"Расчет", N 1, 2005

ПОГИБШИЕ НА ТРУДОВОМ ФРОНТЕ

Как правило, трудовые книжки выдают новым работникам. Но что делать, если вы испортили документ при заполнении либо книжка пришла в негодность при потопе или пожаре?

В этих случаях трудовые книжки можно списать. Сразу заметим, что сделать это можно, только если эти документы числятся у вас на балансе.

Выбытие книжек оформите актом на списание материальных ценностей.

Стоимость пришедших в негодность бланков учтите на счете 94 "Недостачи". Кроме того, придется восстановить НДС по испорченным книжкам.

Погасить недостачу фирма может по-разному.

Если бланки утрачены или испорчены в результате ЧП, стоимость дубликатов относится к чрезвычайным расходам:

Дебет 99 Кредит 94

- списана на чрезвычайные расходы стоимость новых бланков.

В налоговом учете они считаются внереализационными (пп.6 п.2 ст.276 НК). Такие расходы уменьшают налог на прибыль.

А как быть, если бланк испортил кадровик? В Правилах ведения и хранения трудовых книжек (утв. Постановлением Правительства от 16 апреля 2003 г. N 225) на этот счет ничего не сказано. Поэтому решайте сами, на кого возложить ответственность - на кадровика или на фирму.

Если фирма предпочла первый вариант, стоимость испорченного бланка удержите из зарплаты сотрудника отдела кадров. Выбрав второй вариант, спишите брак на внереализационные расходы. Однако учтите - обосновать целесообразность такого расхода не получится. Поэтому уменьшить на него налогооблагаемую прибыль нельзя.

Если вы применяете ПБУ 18/02, то у вас появится постоянная разница. По ней возникнет постоянное налоговое обязательство.

Обратите внимание: выдать работнику новую трудовую книжку взамен испорченной или утраченной фирма обязана бесплатно.

Как учесть испорченные книжки, покажем на примере.

Пример. В ЗАО "Актив" есть бланки трудовых книжек. Они были куплены по цене 59 руб. за штуку, в том числе НДС - 9 руб.

Предположим, работник отдела кадров Скворцов сделал ошибку, выписывая трудовую книжку новому сотруднику.

Бухгалтер "Актива" отразит списание бракованного бланка так:

Дебет 19 Кредит 68 субсчет "Расчеты по НДС"

- 9 руб. - восстановлен входной НДС по испорченному бланку;

Дебет 94 Кредит 41

- 50 руб. - списана себестоимость испорченного бланка;

Дебет 94 Кредит 19

- 9 руб. - списан входной НДС по испорченному бланку;

если отвечает кадровик

Дебет 70 Кредит 94

- 59 руб. - удержана из зарплаты Скворцова недостача;

если отвечает фирма

Дебет 91-2 Кредит 94

- 59 руб. - списана за счет фирмы недостача;

Дебет 99 Кредит 68 субсчет "Расчеты по налогу на прибыль"

- 14 руб. (59 руб. х 24%) - отражено постоянное налоговое обязательство.

Н.Руденкова

Подписано в печать

21.12.2004

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Статья: Повысили НДС ("Расчет", 2005, N 1) >
Статья: Новый ЕСН на цифрах ("Расчет", 2005, N 1)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.