Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: У нас в штате очень много курьеров, и некоторые из них используют для работы свои личные мобильные телефоны. Мы компенсируем им суммы за использование телефона в служебных целях. Скажите, облагаются ли НДФЛ эти компенсации. ("Московский бухгалтер", 2004, N 11)



"Московский бухгалтер", N 11, 2004

Вопрос: У нас в штате очень много курьеров, и некоторые из них используют для работы свои личные мобильные телефоны. Мы компенсируем им суммы за использование телефона в служебных целях. Скажите, облагаются ли НДФЛ эти компенсации.

Ответ: Налоговые инспекторы считают, что эти компенсационные выплаты должны быть включены в налоговую базу по НДФЛ, поскольку от налогообложения освобождаются только доходы в виде компенсационных выплат только в пределах норм, установленных законодательством (п.3 ст.217 НК). К ним, скажем, относятся нормы компенсаций, выплачиваемых работникам за использование личного автомобиля.

С другой стороны, в ст.188 Трудового кодекса предусмотрена обязанность работодателя выплатить сотруднику компенсацию, если тот использует личное имущество в служебных целях. Причем размер возмещения расходов должен быть определен в трудовом договоре.

К тому же затраты работника компенсирует администрация компании в связи с исполнением его трудовых обязанностей. А следовательно, сотрудник никакого дохода не получает (п.1 ст.210 НК).

Таким образом, если в трудовом договоре предусмотрены компенсационные выплаты за использование личного мобильного телефона в служебных целях, то они НДФЛ не облагаются.

Подписано в печать

23.10.2004

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: После проведенной проверки инспекторы доначислили нам НДС, который мы не восстановили, списав основное средство до его полной амортизации. Подскажите, пожалуйста, правы ли они. ("Московский бухгалтер", 2004, N 11) >
Вопрос: Наша фирма заключила договор с вузом для обучения своих сотрудников. С этими сотрудниками подписаны ученические договоры, и обучение они проходят в интересах компании. Подскажите, можно ли затраты на обучение включить в расходы по налогу на прибыль, если после окончания обучения один сотрудник получит высшее образование, а другой - второе высшее. Нужно ли платить с них НДФЛ и ЕСН? ("Московский бухгалтер", 2004, N 11)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.