|
Бухгалтерская пресса и публикацииВопросы бухгалтеров - ответы специалистовБухгалтерские статьи и публикацииВопросы на тему ЕНВДВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСНВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансамВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСНПубликации из бухгалтерских изданийВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006Публикации из бухгалтерских изданийПубликации на тему сборы ЕНВДПубликации на тему сборыПубликации на тему налогиПубликации на тему НДСПубликации на тему УСНВопросы бухгалтеров - Ответы специалистовВопросы на тему ЕНВДВопросы на тему сборыВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСН |
Вопрос: ...Предприятие выдает работникам, занятым на работах по производству строительного и технического стекла, молочные продукты, а также обеспечивает их лечебно-профилактическим питанием. Питание выдается в столовой предприятия работникам, занятым на работах с особо вредными условиями труда. Обязано ли предприятие в данном случае применять ККМ?
Вопрос: Предприятие выдает своим работникам, занятым на работах по производству строительного и технического стекла, молочные продукты, а также обеспечивает работников лечебно-профилактическим питанием. Молочные продукты, а также лечебно-профилактическое питание выдаются в столовой предприятия работникам, занятым на работах с особо вредными условиями труда. Обязано ли предприятие в данном случае применять контрольно-кассовые машины?
Ответ: Согласно п.2 ст.14 Федерального закона от 17.07.1999 N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации" работодатель обязан обеспечить информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья, а также обеспечить санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда. Данное требование закреплено в Трудовом кодексе Российской Федерации. В соответствии с требованиями ст.222 ТК РФ на работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. На работах с особо вредными условиями труда предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание. Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 31.03.2003 N 14 утверждены Перечень производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, Рационы лечебно-профилактического питания, Нормы бесплатной выдачи витаминных препаратов, а также Правила бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания. Пунктом 3 Правил установлено, что лечебно-профилактическое питание выдается бесплатно только тем работникам, для которых выдача этого питания предусмотрена Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда. Правом на получение лечебно-профилактического питания пользуются работники, профессии и должности которых предусмотрены в соответствующих производствах Перечня, независимо от того, в какой отрасли экономики находятся эти производства, а также независимо от организационно-правовых форм и форм собственности работодателей.
Федеральным законом от 22.05.2003 N 54-ФЗ "О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт" предусмотрено, что организации (за исключением кредитных организаций) и индивидуальные предприниматели, применяющие контрольно-кассовую технику, обязаны выдавать покупателям (клиентам) при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт в момент оплаты отпечатанные контрольно-кассовой техникой чеки (ст.5 Федерального закона N 54-ФЗ). Предприятие, которое за свой счет выдает работникам, занятым на работах с особо вредными условиями труда, молоко и лечебно-профилактическое питание, не применяет денежные расчеты с работниками с использованием контрольно-кассовой техники. Таким образом, при выдаче работникам, занятым на работах с особо вредными условиями труда, лечебно-профилактического питания и молочных продуктов контрольно-кассовая техника применяться не должна.
Е.В.Виговский Консультационно-аналитический центр по бухгалтерскому учету и налогообложению 06.10.2003
————
(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |