|
Бухгалтерская пресса и публикацииВопросы бухгалтеров - ответы специалистовБухгалтерские статьи и публикацииВопросы на тему ЕНВДВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСНВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансамВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСНПубликации из бухгалтерских изданийВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006Публикации из бухгалтерских изданийПубликации на тему сборы ЕНВДПубликации на тему сборыПубликации на тему налогиПубликации на тему НДСПубликации на тему УСНВопросы бухгалтеров - Ответы специалистовВопросы на тему ЕНВДВопросы на тему сборыВопросы на тему налогиВопросы на тему НДСВопросы на тему УСН |
Вопрос: ...Организация приобрела турпутевку, которая затем была предоставлена работнику. Стоимость этой путевки удерживается из зарплаты работника. Удержания производятся равными частями в течение нескольких месяцев. Аудитор нам сказал, что в указанной ситуации у работника возникает материальная выгода, поскольку можно считать, что организация предоставила работнику заем в размере стоимости путевки. ("Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь", 2004, N 29)
"Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь", N 29, 2004
Вопрос: Организация приобрела туристическую путевку, которая затем была предоставлена работнику. Стоимость этой путевки удерживается из заработной платы работника. Удержания производятся равными частями в течение нескольких месяцев. Аудитор нам сказал, что в указанной ситуации у работника возникает материальная выгода, поскольку можно считать, что организация предоставила работнику заем в размере стоимости путевки. Верно ли это?
Ответ: Доходом налогоплательщика, полученным в виде материальной выгоды, является материальная выгода, полученная от экономии на процентах за пользование налогоплательщиком заемными (кредитными) средствами, полученными от организаций или индивидуальных предпринимателей (пп.1 п.1 ст.212 НК РФ). Таким образом, материальная выгода может возникнуть только в том случае, если между организацией и работником заключен договор займа, т.е. договор, в соответствии с которым одна сторона (заимодавец) передает в собственность другой стороне (заемщику) деньги или другие вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется возвратить заимодавцу такую же сумму (сумму займа) или равное количество других полученных им вещей того же рода и качества (п.1 ст.807 ГК РФ). В рассматриваемой ситуации договор займа между организацией и работником не заключался. Организация передала в собственность работнику путевку с рассрочкой оплаты, что соответствует условиям договора коммерческого кредита (ст.823 ГК РФ). Определение материальной выгоды при предоставлении работнику коммерческого кредита не производится.
Е.Воробьева Ведущий эксперт "БП" Подписано в печать 15.07.2004
—————————————————————————————————————————————————————————————————— ———————————————————— —— (C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних. |