"Учет.Налоги.Право", N 24, 2004

Вопрос: Наш сотрудник отправляется в месячную командировку на Север - в г. Новый Уренгой. Должны ли мы за этот месяц выплатить ему зарплату с учетом северных коэффициентов?

Ответ: Нет, такой обязанности у вас нет. Статья 167 ТК РФ обязывает вас при направлении работника в командировку сохранить средний заработок, а также возместить расходы, связанные с поездкой. Порядок исчисления среднего заработка прописан в ст.139 Трудового кодекса. В его расчете участвует фактический заработок работника за предшествующие 12 месяцев.

Л.Н.Усольцева

Эксперт "УНП"

Подписано в печать

05.07.2004

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——