"Налоговый вестник", N 5, 2004

Вопрос: Работник ушел в отпуск в ноябре 2003 г. С 1 октября в организации повышены должностные оклады. Ежемесячная премия за сентябрь начислена в октябре. Надо ли ее корректировать на коэффициент повышения должностного оклада?

Ответ: Поскольку повышение тарифных ставок произошло в пределах расчетного периода (август - октябрь), корректировке подлежат тарифные ставки, должностные оклады и другие выплаты, учитываемые при исчислении среднего заработка, за предшествующий изменению отрезок времени расчетного периода (август, сентябрь), начисленные в расчетном периоде. Иными словами, ежемесячная премия, начисленная после повышения тарифных ставок в октябре, корректировке не подлежит.

Н.З.Ковязина

Подписано в печать

14.04.2004

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——