"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 9, 2004

Вопрос: Работник, поступивший в высшее учебное заведение, подал заявление 25 августа об увольнении по собственному желанию 31 августа. Однако руководитель организации дал согласие на увольнение работника по истечении двух недель со дня подачи заявления. Законны ли действия работодателя?

Ответ: В соответствии со ст.80 ТК РФ установлено, что в случаях, когда заявление работника об увольнении по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения им работы (например, в связи с зачислением в учебное заведение), администрация расторгает трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Л.Степанюк

Юрист

Подписано в печать

25.02.2004

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——