Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Государственное предприятие было приватизировано и руководитель уволил ряд работников, занимавших рядовые должности, указав в качестве основания увольнения "создание акционерного общества". Правомерно ли такое увольнение? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2003, N 44)



"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 44, 2003

Вопрос: Государственное предприятие было приватизировано и руководитель уволил ряд работников, занимавших рядовые должности, указав в качестве основания увольнения "создание акционерного общества". Правомерно ли такое увольнение?

Ответ: Пунктом 4 ст.81 ТК РФ предусмотрено основание увольнения по инициативе работодателя "смена собственника имущества организации". Но по данному основанию могут быть уволены только руководитель организации, его заместитель и главный бухгалтер. Поэтому такое увольнение неправомерно.

Л.Степанюк

Юрист

Подписано в печать

29.10.2003

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: В результате конфликта с руководством организации работник подал заявление об увольнении, в котором не указал в качестве основания увольнения "по собственному желанию". Имеет ли право руководитель организации издать приказ об увольнении работника по собственному желанию? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2003, N 44) >
Вопрос: Работница работает на условиях срочного трудового договора, который заканчивается 1 июня. Однако с 15 июня она уходит в отпуск по беременности и родам. Будет ли ей выплачиваться пособие по беременности и родам? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2003, N 44)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.