"Налоговый вестник", N 6, 2003

Вопрос: Как правильно подсчитать размер компенсации в соответствии со ст.236 ТК РФ?

Ответ: При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель в соответствии со ст.236 ТК РФ обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Банка России от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, иными словами, одна трехсотая ставки рефинансирования умножается на невыплаченную сумму и на количество дней задержки. Конкретный размер выплачиваемой работнику денежной компенсации определяется коллективным договором или трудовым договором.

Н.З.Ковязина

Начальник отдела

Минтруда России

Подписано в печать

13.05.2003

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——