"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 28, 2002

УПЛАТА НАЛОГА С СУММ РАЙОННОГО КОЭФФИЦИЕНТА

И ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ К ЗАРПЛАТЕ

Оплата труда работников предприятий, учреждений, организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, согласно ст.7 Закона Российской Федерации от 19.02.1993 N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Работникам гарантируется выплата районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате.

Лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в соответствии со ст.10 Закона Российской Федерации от 19.02.1993 N 4520-1 устанавливается единый для всех производственных и непроизводственных отраслей районный коэффициент к заработной плате, который начисляется без ограничения ее максимального размера. Выплата районного коэффициента к заработной плате учитывается во всех случаях исчисления средней заработной платы.

Согласно ст.164 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс) гарантии - это средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально - трудовых отношений.

В ст.315 Трудового кодекса определено, что оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате. В соответствии со ст.316 Трудового кодекса размер районного коэффициента к заработной плате и порядок его выплаты устанавливаются федеральным законом.

Таким образом, выплата районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате относится к гарантиям оплаты труда и является элементом заработной платы.

Подпунктом 6 п.1 ст.208 Налогового кодекса Российской Федерации установлено, что к доходам от источников в Российской Федерации относится вознаграждение за выполнение трудовых или иных обязанностей, выполненную работу, оказанную услугу, совершение действия в Российской Федерации. Следовательно, оплата труда, включая районный коэффициент и процентную надбавку к заработной плате, относится к облагаемому доходу на основании данного подпункта. К указанным выплатам п.1 ст.217 НК РФ не применяется, так как они не относятся к доходам, освобождаемым от налогообложения, и подлежат обложению налогом на доходы физических лиц.

Подписано в печать Л.Панина

10.07.2002 Советник налоговой службы

I ранга

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——