"Налоговый вестник", N 11, 2001

Вопрос: Как оплачиваются дни сдачи крови и дни отдыха, а также время выполнения государственных обязанностей работникам, которым установлен суммированный учет рабочего времени?

Ответ: В соответствии со ст.111 КЗоТ РФ за работником на время выполнения государственных или общественных обязанностей сохраняется средний заработок, то есть за все то время в днях или часах, которое он был занят исполнением этих обязанностей.

Что касается оплаты дополнительных дней отдыха, предоставляемых работнику, являющемуся донором, в соответствии со ст.114 КЗоТ РФ, то прямого ответа на этот вопрос действующее законодательство не содержит. По мнению Минтруда России, в этом случае оплата дней отдыха работника с суммированным учетом рабочего времени должна производиться по среднему часовому заработку исходя из нормальной продолжительности рабочего времени, установленной законодательством, но не более 40 часов в неделю. Это означает, что независимо от того, сколько часов по графику работник должен был работать в день сдачи крови и после него, указанные два дня оплачиваются не более 8 часов за каждый день.

Подписано в печать Н.З.Ковязина

12.10.2001 Зам. начальника отдела

Минтруда России

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——