Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Предприятие выплачивает из средств нераспределенной прибыли премии, единовременные вознаграждения по итогам работы за квартал и за год. Включаются ли эти выплаты при исчислении среднего заработка для оплаты отпусков? ("Консультант Бухгалтера", 2001, N 8)



"Консультант Бухгалтера", N 8, 2001

Вопрос: Предприятие выплачивает из средств нераспределенной прибыли премии, единовременные вознаграждения по итогам работы за квартал и за год.

Включаются ли эти выплаты при исчислении среднего заработка для оплаты отпусков?

Ответ: Действующий порядок исчисления среднего заработка (в настоящее время - Постановление Минтруда России от 17.05.2000 N 38 "О порядке исчисления среднего заработка в 2000 - 2001 годах") при учете отдельных выплаты для исчисления среднего заработка не ставит данный вопрос в зависимость от источника финансирования выплат.

Так как согласно п.п.12 и 13 Перечня выплат, учитываемых при исчислении среднего заработка, утвержденного Постановлением Минтруда России от 17.05.2000 N 38, и премии, и единовременные вознаграждения по итогам работы за квартал и год в общем случае учитываются при исчислении среднего заработка, то и такого рода выплаты, финансируемые из средств нераспределенной прибыли, также должны учитываться при подсчете среднего заработка работников, в том числе и за время ежегодных отпусков.

Подписано в печать

10.07.2001

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: Как определить последний рабочий день при увольнении сотрудника по его заявлению, если в нем указано: "уволить с 31 мая 2001 г."? Считается ли 31 мая рабочим днем? ("Консультант Бухгалтера", 2001, N 8) >
Вопрос: ...Оплата льготного проезда к месту отдыха производится из расчета кратчайшего пути к месту отдыха. Какой кратчайший путь можно выбрать для оплаты льготного проезда в г. Калининград из г. Сургут? Правомерно ли относить на себестоимость проезд к месту отдыха работника Сургут - Москва - Калининград, потому что нет прямого рейса Сургут - Калининград? ("Консультант Бухгалтера", 2001, N 8)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.