Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: На предприятии предоставляется сотрудникам отпуск на срок свыше 24 рабочих дней, что предусмотрено коллективным договором. Вправе ли предприятие отнести на себестоимость продукции (работ, услуг) и для целей налогообложения в данном случае полную сумму отпускных? ("Московский налоговый курьер", 2001, N 6)



"Московский налоговый курьер", N 6, 2001

Вопрос: На предприятии предоставляется сотрудникам отпуск на срок свыше 24 рабочих дней, что предусмотрено коллективным договором.

Вправе ли предприятие отнести на себестоимость продукции (работ, услуг) и для целей налогообложения в данном случае полную сумму отпускных?

Ответ:

УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО НАЛОГАМ И СБОРАМ ПО Г. МОСКВЕ

ПИСЬМО

от 4 октября 2000 г. N 03-12/50052

В соответствии с пп."о" п.2 Положения о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 05.08.1992 N 552 (с учетом изменений и дополнений), в себестоимость продукции (работ, услуг) включается оплата в соответствии с действующим законодательством очередных и дополнительных отпусков.

Пунктом 7 вышеназванного Положения в себестоимость продукции (работ, услуг) не включается оплата дополнительно предоставленных работникам по коллективному договору (сверх предусмотренных законодательством) отпусков.

Согласно ст.67 КЗоТ РФ работнику законодательством гарантирован ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 24 рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю. Порядок исчисления продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска определяется законодательством.

Таким образом, в случае если коллективный договор предусматривает предоставление работникам удлиненного (свыше 24 рабочих дней) ежегодного отпуска, оплата отпуска свыше установленной законом минимальной продолжительности должна производиться за счет собственных средств предприятия.

При этом в соответствии с пп."п" п.2 вышеназванного Положения оплата страховых взносов с расходов предприятия на оплату отпуска свыше установленной законом продолжительности осуществляется предприятием также за счет собственных средств.

Заместитель

руководителя Управления

государственный советник

налоговой службы III ранга

А.А.Глинкин

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Статья: <Налоговое обозрение от 04.10.2000> ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2000, N 40) >
Вопрос: ...Организацией осуществлены капитальные вложения в развитие собственной производственной базы без отражения операции в бухгалтерском учете отдельной проводкой по счету 88. Имеет ли организация право на льготу в соответствии с п.4.1.1 Инструкции МНС России N 62 в части прибыли, направленной на финансирование капитальных вложений? ("Московский налоговый курьер", 2001, N 5)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.