"Налоговый вестник", N 5, 2000

Вопрос: В расчетном периоде начислено пять месячных премий: две - за месяцы расчетного периода (в размере 50% оклада) и три - за месяцы, не входящие в расчетный период (в размере должностного оклада). Какие из них учитывать при исчислении среднего заработка?

Ответ: То, за какие периоды начислены месячные премии, значения не имеет. При подсчете среднего заработка следует учитывать не более трех месячных премий за одни и те же показатели (при расчетном периоде три месяца), начисленных в расчетном периоде. Поэтому, если в организации премии начисляются нерегулярно, во избежание конфликтных ситуаций в нормативных актах организации нужно оговаривать, какие из них будут учитываться: большие из начисленных, последние из начисленных и т.д.

Подписано в печать Н.З.Ковязина

24.04.2000 Зам. начальника отдела

Минтруда России

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——