Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Работник бюджетной организации уходит в ежегодный отпуск с 1 марта 2000 г. В декабре ему начислена материальная помощь. Надо ли ее учитывать при исчислении среднего заработка? ("Налоговый вестник", 2000, N 5)



"Налоговый вестник", N 5, 2000

Вопрос: Работник бюджетной организации уходит в ежегодный отпуск с 1 марта 2000 г. В декабре ему начислена материальная помощь. Надо ли ее учитывать при исчислении среднего заработка?

Ответ: В настоящее время Порядок исчисления среднего заработка в 2000 г. не утвержден. Поэтому при решении вопросов о включении в расчет среднего заработка конкретных выплат и о порядке их учета следует руководствоваться Порядком исчисления среднего заработка в 1999 г., утвержденным Постановлением Минтруда России от 22.01.1999 N 2. В соответствии с данным Порядком работникам бюджетных организаций материальная помощь учитывается в размере 1/12 от суммы, начисленной с начала текущего года до наступления отпуска, за каждый месяц расчетного периода. Таким образом, материальная помощь, начисленная в декабре 1999 г., при исчислении среднего заработка для оплаты отпуска в 2000 г. учету не подлежит.

Подписано в печать Н.З.Ковязина

24.04.2000 Зам. начальника отдела

Минтруда России

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Статья: Особенности отражения в бухгалтерском учете некоторых операций, связанных с осуществлением бюджетными учреждениями предпринимательской деятельности ("Налоговый вестник", 2000, N 5) >
Вопрос: Работник работает по сменному графику, норма - 167 часов. Фактически отработал 198 часов, из них праздничных - 15 часов. Сколько часов отработано сверхурочно и как их оплачивать? ("Налоговый вестник", 2000, N 5)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.