Главная страница перейти на главную страницу Buhi.ru Поиск на сайте поиск документов Добавить в избранное добавить сайт Buhi.ru в избранное


goБухгалтерская пресса и публикации


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов


goБухгалтерские статьи и публикации

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goВопросы бухгалтеров, ответы специалистов по налогам и финансам

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН


goПубликации из бухгалтерских изданий


goВопросы бухгалтеров - ответы специалистов по финансам 2006


goПубликации из бухгалтерских изданий

Публикации на тему сборы ЕНВД

Публикации на тему сборы

Публикации на тему налоги

Публикации на тему НДС

Публикации на тему УСН


goВопросы бухгалтеров - Ответы специалистов

Вопросы на тему ЕНВД

Вопросы на тему сборы

Вопросы на тему налоги

Вопросы на тему НДС

Вопросы на тему УСН




Вопрос: Работница уволилась по собственному желанию, так как ее сына перевели на работу в другую местность. Сохранится ли у нее непрерывный стаж независимо от времени поступления на новую работу? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2000, N 8)



"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 8, 2000

Вопрос: Работница уволилась по собственному желанию, так как ее сына перевели на работу в другую местность. Сохранится ли у нее непрерывный стаж независимо от времени поступления на новую работу?

Ответ: Непрерывный трудовой стаж сохраняется независимо от продолжительности перерыва в работе при поступлении на работу после увольнения по собственному желанию в связи с переводом мужа или жены на работу в другую местность. Перевод других членов семьи не дает основания для применения этого правила.

Подписано в печать Л.Степанюк

18.02.2000 Юрист

     
   ——————————————————————————————————————————————————————————————————
————————————————————
——
   





Прокомментировать
Ваше имя (не обязательно)
E-Mail (не обязательно)
Текст сообщения:



еще:
Вопрос: Инженер отдела уволен по сокращению штата. Однако его предупредили о предстоящем увольнении не за два месяца, как это предусмотрено законодательством, а за один. Может ли он обратиться в суд с иском о восстановлении на работе? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2000, N 8) >
Вопрос: Экономиста бухгалтерии уволили по сокращению штата. По истечении двух месяцев после увольнения он трудоустроился. Должны ли ему выплатить заработную плату за третий месяц? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2000, N 8)



(C) Buhi.ru. Некоторые материалы этого сайта могут предназначаться только для совершеннолетних.